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一、崗位職責
1.負責公司門店的采購工作，詢價、議價、比價，落實具體采購流程，確保按時、按質、按量完成采購任務。
2.確保公司品類經營目標達成，涵蓋銷售業績、毛利、新品上新及庫存周轉率等多項關鍵指標。
3.負責構建商品的條碼體系，提供選品策略和定價建議。
4.能獨立開發市場，引進供應商，為公司談判到優質的價格。
5.與供應商進行溝通與協調，涉及采購合同談判、促銷活動策劃及售后服務管理。
6.制定并執行品類銷售策略，監控銷售成果，并對銷售各項進行持續優化。
7.與倉庫對接貨品質量、驗貨問題，及時對接和解決跟工廠的貨物相關問題。
8.完成領導安排的其他工作。
二、任職要求
1.有采購相關工作經驗優先。
2.熟悉采購流程，良好的溝通能力和成本意識。
3.具備良好的職業道德和素養，能承受一定的工作壓力。
4.工作細致認真、責任心強，思維敏捷，較強的團隊合作精神。